O ano passado foi talvez o mais transformador para a Disneylândia em mais de duas décadas.
A Disneylândia não construiu nenhum grande projeto de construção em 2024, mas foi talvez o maior ano do resort desde a expansão do Disney California Adventure em 2001. Este ano foi Anaheim aprovou a iniciativa DisneylandForwardo que mudou as regras que regem o uso do solo no resort desde aquela expansão. Pelas novas regras, a Disney poderá desenvolver atrações e hotéis em terrenos previamente reservados para estacionamento. Isso abre centenas de hectares de terra para expansão que não teria sido possível sem as mudanças na Disneylândia.
Então, o que está por vir no resort? Os fãs da Disneylândia tiveram sua primeira visão oficial do evento D23 em Anaheim em agosto passado. O presidente da Disney Experiences, Josh D’Amaro, apresentou várias novas atrações que chegarão ao Disney California Adventure em um futuro próximo, incluindo duas novas atrações no Avengers Campus E novos passeios de barco com o tema Coco e Avatar.
No entanto, as aprovações regulatórias e os planos conceituais não são suficientes para tornar realidade os sonhos dos fãs. As pessoas fazem magia na Disneylândia ou em qualquer outro destino turístico. Em julho, os membros do elenco da Disneylândia votou pela aprovação de novos contratos de trabalho Isso deu-lhes o que os líderes sindicais chamaram de “os maiores aumentos salariais de todos os tempos”.
O acordo de três anos cobre 14 mil membros do elenco do Disneyland Resort, elevando os salários por hora de muitos deles para mais de US$ 6 em três anos. Outros funcionários da Disneylândia também votaram pela organização da representação sindical em 2024, com personagens e membros do elenco do desfile ingressando na Actors’ Equity Association. O ano nas notícias trabalhistas terminou com a Disneylândia concordando com um acordo de US$ 233 milhões sobre pagamentos atrasados devidos por milhares de membros do elenco como resultado da iniciativa Measure L de Anaheim.
Esse dinheiro só chegará às contas bancárias dos integrantes do elenco no ano que vem, porque a Justiça ainda precisa aprovar o acordo. Mas com isso, e com os aumentos salariais negociados pelos sindicatos, a Disneylândia posicionou-se para continuar a ser o empregador preferido entre os parques temáticos locais.
Agora tudo se resume a encontrar a direção criativa que permitirá à Disney mobilizar seu elenco para aproveitar as oportunidades que o resort agora desfruta. Este ano, a Disneylândia mostrou que não tem medo de tomar decisões criativas ousadas, como exemplificado por a abertura da aventura Bayou de Tiana.
Milhões de fãs da Disney ficaram entusiasmados com Splash Mountain. Mas a liderança da Disney decidiu que a empresa precisava mudar o tema do passeio, do conturbado “Sul do Sul” para o mais inclusivo “A Princesa e o Sapo”. O resultado é mais uma vez uma delícia musical que todos os fãs deverão poder desfrutar sem reservas – embora o poncho ainda seja recomendado.
Claro, nem tudo é cor de rosa. A dependência da Disneylândia dos passes anuais do Magic Key para aumentar o comparecimento deixa muitos desses fãs com um sistema de reservas às vezes frustrante, enquanto outros fãs precisam navegar descontos sazonais para encontrar uma data acessível para visitar. Mas a Disneylândia está chegando seu 70º aniversário em 2025, depois de abrir caminho para décadas de crescimento. Agora cabe aos executivos e Imagineers da Disney cumprir essa promessa no ano novo e depois.
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